국민건강보험공단 채용 공고 구인구직 후기 정보 (건보) | 자격조건 | 채용일정계획 | 상반기 구인구직 (간호사,인턴,요양직) | 하반기 | 연봉 | 경쟁률 | 면접

국민건강보험공단 채용 공고 구인구직 후기 정보 (건보) | 자격조건 | 채용일정계획 | 상반기 구인구직 (간호사,인턴,요양직) | 하반기 | 연봉 | 경쟁률 | 면접 에 대해 알려드리겠습니다.

 

국민의 건강을 책임지는 국민건강보험공단은 공기업으로 보험급여, 노인장기요양보험 등 다양한 사업을 수행하고 있는 기업인데요. 오늘은 취업준비생들에게 인기가 많은 공기업 중 하나인 국민건강보험 채용과 연봉 등에 관련해서 자세하게 알아보도록 하겠습니다.

 

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국민건강보험공단 채용 공고

 

국민건강보험공단 이란 국민의 질병 부상에 대한 예방,진단,치료,재활과 출산,사망 및 건강 증진에 대한 보험서비스를 제공하여 사회보장을 증진시키기 위해 설립된 특수 공법인으로 국민건강보험공단의 채용 과정에 대해 궁금해 하시는 분들이 많을거라 생각이 드는데요.

 

 

현재 2024년 상반기 채용공고를 기다리면서 다양한 후기를 찾아보고 계시거나, 채용 과정이 어떻게 진행되는지 등 궁금하신 분들을 위해 내년 채용 공고가 뜨기 전 채용 과정이 어떻게 진행되는지 확인해 보고 알아두면 유용한 정보에 대해 설명드리도록 하겠습니다.

 

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국민건강보험공단 채용 후기 정보

 

2023년 상반기 진행된 채용 인원은 총 407명으로 일반 302명, 장애 40명, 보훈 40명, 강원인재 25명이었으며 올해 8월에 진행된 2023년 하반기 국민건강보험공단 채용 인원은 총 366명으로 일반 286명, 장애 30명 보훈 30명, 강원인재 20명으로 구성되었습니다. 이를 토대로 2024년 상반기 채용 인원이 어느 정도 일지 예상해 보실 수 있습니다. 

 

 

국민건강보험공단 신규직 채용 근무조건은 정규직으로 3개월 동안 수습직원으로 임용하고, 수습평가 결과에 따라 정규직으로 임용되거나, 면직처리가 될 수 있는데요. 모집 직무는 행정직, 건강직, 요양직, 전산직으로 근무 장소는 지원한 권역의 해당 본부/지역본부/지사 등으로 지원한 권역에서 최소 5년 이상 근무하게 됩니다.

 

지원한 권역에서 5년을 근무한 이후에는 해당권역의 지역본무 및 지역본무 관할 지사에서 순환전보 하는 것을 원칙으로 하며 만약 전국 지원자인 경우 공단 인력운영 상황에 따라 결원인 본부(원주), 지역본부 및 지사에 배치됩니다. 

 

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국민건강보험공단 채용 자격요건

국민건강보험 공단 채용 응시 자격요건은 성별이나 연령 학력에 대한 제한은 없으나 임용일 기준 만 60세 이상인 사람인 경우 지원이 불가능합니다. 또한 6급가 지원자 중 남성인 경우 병역필 또는 면제자여야만 가능한데 임용일 이전 전역예정자인 경우 지원이 가능합니다.

 

2023년 상반기 채용공고 기준으로 자세한 응시 자격 요건은 일반, 장애, 보훈, 강원인재 등에 따라 달라지게 되는데 지원자가 가장 많은 일반공개경쟁의 같은 경우 아래 요건에 해당되는 사람인 경우에만 응시하실 수 있습니다.

일반공개경쟁 (2023년 상반기 채용)
직렬	응시자격요건
행정직	① 이상 취득한 사람 아래 공인어학성적 영어 중 하나 토익 700 이상/ NEW TEPS 265 이상/ TOEFL (IBT) 79이상/ OPIC IM1 이상/ TOEIC Speaking 110 이상/ G-TELP (Level 2) 65이상 ② 우리 공단 일산병원 서울요양원 우리 공단 고객센터 중 한 기관에서 730일 이상 근무한 사람 ③ 우리 공단 청년인턴으로 90일 이상 근무한 사람
건강직	▪ 아래 면허 자격증 중 하나 이상 소지한 사람   - 간호사 방사선사 임상병리사 영양사 건강운동관리사 보건교육사(2급이상)
요양직	▪ 아래 면허 자격증 중 하나 이상 소지한 사람 - 간호사 물리치료사 작업치료사 사회복지사(2급 이상)
전산직	▪ 아래 면허 자격증 중 하나 이상 소지한 사람   - 정보처리기사 전자계산기기사 정보통신기사

 

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국민건강보험공단 채용 일정계획

국민건강보험공단 채용 일정에 대해 알아보도록 하겠습니다. 국민건강보험공단은 매해 많은 규모의 인원을 채용하고 있는 기업 중 하나로 올해 기준(2023년) 상반기 채용 지원서 접수는 4월 4일 ~ 4월 13일까지 채용 사이트를 통해 접수를 했으며 서류 합격자 발표는 5월 4일 발표가 되었습니다.

 

서류 합격자에 한해 5월 13일 필기시험을 진행하며, 필기 합격자 발표는 5일 뒤인 5월 18일 진행되었습니다. 이후 온라인 인성검사를 이틀간 진행하며 이때 지원자 전원은 주민등록초본을 증빙서류로 제출하셔야 하며, 본인이 지원한 전형에 따라 면허(자격증), 공인어학시험 성적표, 최종학력 기준 졸업 증명서, 학교 성적증명서, 직업교육 수료증 등 필요한 증빙 서류를 제출하셔야 합니다. 이후 면접을 통해 최종 합격자가 선정되며 수습 임용 시작일은 7월 17일 입니다.

 

 

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국민건강보험공단 채용 연봉 경쟁률 면접

국민건강보험공단의 신입사원 초봉은 성과급 포함 약 4천만원으로 ​취준생에게 인기가 많은 공기업 중 한 곳이다 보니 높은 경쟁률로 유명한데요. 채용 경쟁률은 23년도 상반기 행정직을 기준으로 국민건강보험공단 최종합격까지의 경쟁률이 약 48:1로 2023년 상반기에 응시인원이 무려 5,439명이었습니다. 

특히 국민건강보험공단은 1차 서류 전형 불합격률은 2023년 상반기 약 70% , 2022년 하반기 90% 이상으로 지원자 대비 탈락 인원이 매우 많기 때문에 서류전형 부터 필기 및 최종면접까지 모든 전형에서의 경쟁이 매우 치열하기 때문에 모든 과정을 철저하게 대비하셔야 최종합격에 가까워 지실 수 있습니다.

 

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자주하는질문

 

     

국민건강보험공단 채용 자격요건?

     

                    

국민건강보험 공단 채용 응시 자격요건은 성별이나 연령 학력에 대한 제한은 없으나 임용일 기준 만 60세 이상인 사람인 경우 지원이 불가능합니다. 자세한 내용은 본문을 참고하시길 바랍니다.

               

 

  

     

국민건강보험공단 연봉은?

     

                    

신입사원 초봉은 성과급 포함 약 4천만원 정도 입니다. 자세한 내용은 본문을 참고하시길 바랍니다.

               

 

  

     

국민건강보험공단 경쟁률은?

                    

23년도 상반기 행정직을 기준으로 국민건강보험공단 최종합격까지의 경쟁률이 약 48:1 입니다. 자세한 내용은 본문을 참고하시길 바랍니다.